وظائف موظفين موارد بشرية
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | موظف موارد بشرية |
اسم المعلن | شركة الأجيال المتواصلة |
العنوان : الدولة | الجزائر |
العنوان : المدينة | عنابة |
نوع الدوام | دوام كامل |
الراتب المتوقع | 38690 دينار جزائري |
تاريخ الإعلان | 2024-10-26 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-25 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
مطلوب فورا للتعيين بعد المقابلة موظف موارد بشرية بشركة الأجيال المتواصلةسارع الان الرواتب مميزة ونطلب الخبرات والكفاءات, يوجد تامينات وبدلات
التواصل من نموذج التقديم
المهارات:
- معرفة بقوانين العمل- القدرة على التعامل مع الضغوط
- القدرة على العمل ضمن فريق
- مهارات حل المشكلات
- الالتزام بالجودة
المهام:
- الحفاظ على علاقات جيدة مع الموظفين- إدارة عمليات الرواتب
- تحديث السياسات والإجراءات
- المشاركة في عمليات التوظيف
- المساعدة في إجراء تقييمات الأداء
الانشطة الوظيفية
- التفكير الاستراتيجي: وضع خطط للأهداف المستقبلية والتفكير في كيفية الوصول إليها.- الاستقلالية في العمل: القدرة على إتمام المهام بدون الحاجة إلى إشراف مستمر.
- الالتزام بأخلاقيات العمل: يحافظ على النزاهة والمصداقية في شغله
- خدمة العملاء الممتازة: القدرة على تقديم دعم متميز للعملاء وحل مشكلاتهم بكفاءة.
- يتحمل المسؤولية عن نتائج عمله سواء كانت إيجابية أو سلبية
القدرات المطلوبة
- تقييم المخاطر المحتملة لكل حل قبل اتخاذ القرار النهائي.- القدرة على اتخاذ المبادرة: المبادرة بتنفيذ المهام وتقديم الاقتراحات دون انتظار التوجيه.
- هتكون جزء من فريق بياخد أعلى الرواتب في السوق.
- تحديد أولويات واضحة لكل مهمة لتجنب أي تعقيدات غير ضرورية.
- مع بعض نحقق المستحيل، انضم لفريقنا.
وظائف موظفين موارد بشرية بعنابة - وظائف الجزائر
وظائف مشابهة
- وظائف مسؤولين موارد بشرية (موظف موارد بشرية) - مسؤولين موارد بشرية وخدمة عملاء في كبرى الشركات بالمنامة
- وظائف منسقين موارد بشرية (منسق موارد بشرية) - وظائف منسق موارد بشرية لدى غرفة المدي
- وظائف موظفة موارد بشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف موظفة موارد بشرية لدى شركة كبرى
- وظائف موظفة موارد بشرية (موظفة موارد بشرية) - وظائف موظفة موارد بشرية لدى شركة كبرى
- وظائف موظف موارد بشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف موظف موارد بشرية لدى شركة رائدة
- وظائف موظفين موارد بشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف موظفين الموارد البشرية تعلن قرا